Persoonlijkheidstest

Volgens de DISC-persoonlijkheidstest val ik binnen de iD-stijl — met nadruk op invloed en daadkracht. En eerlijk gezegd klopt dat behoorlijk goed. Ik ben iemand die vooruit wil, die energie haalt uit beweging en die graag nieuwe paden verkent. Niet omdat het moet, maar omdat ik geloof in groei, in creativiteit, en in het maken van impact.

​

Ik werk graag op mijn eigen manier, met ruimte om keuzes te maken die passen bij mijn visie. Dat geeft me richting én voldoening. Wanneer ik de vrijheid krijg om groot te denken en mensen daarin mee te nemen, kom ik het best tot mijn recht. Ik ben expressief, enthousiast en leg makkelijk contact — in gesprekken ben ik open, direct en oprecht geïnteresseerd in de ander.

​

Wat mij drijft, is een combinatie van nieuwsgierigheid en verantwoordelijkheid. Of het nu gaat om het leiden van een project, het maken van een planning of het aanvoelen van groepsdynamiek — ik neem graag het voortouw, maar altijd met oog voor het geheel. Resultaat is belangrijk, maar sfeer net zo goed.

​

Ik functioneer het beste als ik aan meerdere dingen tegelijk werk. Stilzitten past niet bij me. Ik denk snel, schakel makkelijk en los problemen vaak intuïtief op. Tegelijkertijd weet ik hoe belangrijk het is om rust te bewaren. Balans is voor mij geen streven, maar een voorwaarde.

​

In mijn netwerk voel ik me als een vis in het water. Nieuwe mensen ontmoeten, verbindingen leggen, kansen zien — het gebeurt vaak vanzelf. Toch zijn het juist ook mijn dierbare vrienden die me scherp houden en thuis laten voelen. Vertrouwen, openheid en humor: daar draait het om.

​

En misschien het belangrijkste: ik ben niet bang om te springen. Nieuwe dingen proberen, risico’s nemen, onderweg leren — dat is hoe ik groei. Want ik geloof: wie niet waagt, wie niet wint.